A Dell anunciou planos para que pelo menos metade de seus funcionários possam trabalhar remotamente até 2020. A iniciativa faz parte de um plano global chamado Legacy of Good, que pretende reduzir o impacto ambiental nas operações da companhia e diminuir os custos de operação.
A oportunidade de trabalhar remotamente ou utilizar horários flexíveis já é aplicada para cerca de 20% dos funcionários da Dell, de forma a facilitar a comunicação entre diversos fusos horários. Segundo a vice-presidente de responsabilidade corporativa, Trisa Thompson, a iniciativa foi responsável por US$ 14 milhões em economia no ano de 2012, além da redução de 6,7 mil toneladas métricas de dióxido de carbono.
O plano, que já se tornou bem-sucedido, começa a ser expandido já no ano que vem. A expectativa da Dell é que cerca de sete mil veículos sejam retirados das ruas até 2020 e que a satisfação dos clientes aumente, já que os serviços de consultoria e suporte técnico também contarão com as vantagens de um horário flexível.
O plano Legacy of Good não se restringe apenas ao expediente dos funcionários. Além de possibilitar o trabalho remoto, a Dell também pretende produzir embalagens exclusivamente a partir de materiais reciclados, evitar o uso de materiais poluentes como mercúrio ou berílio, incentivar a participação dos empregados em programas comunitários e reduzir o uso de lixões para depósito de seus descartes.
via Canaltech http://corporate.canaltech.com.br/noticia/dell/Dell-quer-metade-de-seus-funcionarios-trabalhando-remotamente/
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